Почему работа с наставником сейчас так
популярна и актуальна в любой сфере?
На мой взгляд главное преимущество работы в личном наставничестве -
это погружение наставника в вашу конкретную ситуацию 😊
(например, у Оли нет заявок и мало клиентов,
а у Димы сейчас нет помещения и он не знает где найти его,
Марине надо привлечь инвестора и т.д.)
и составляет индивидуальный план работы под ваши задачи.
Также он видит слабые места в вашем бизнесе, которые надо подтянуть.
Поэтому и результат, как правило, достигается быстрее и охотнее.
Сейчас есть тенденция в обучении - персонализация.
Люди хотят получать и видеть свои результаты во время обучения👍,
а для этого нужен индивидуальный подход к ученику.
Поэтому многие сейчас стали привлекать в команду коучей,
наставников и делят на маленькие группы до 10 человек.
По своему опыту скажу, что в личное наставничество надо идти тому:
✅у кого есть цель, но нужен толчок
✅кому нужна поддержка 24/7
✅кому нужен человек, чтобы стимулировал и мотивировал на действия
✅у кого есть сомнения и страхи, что не получится
✅кто не хочет рисковать или совершать много ошибок.
✅кто хочет получить результат
Мой принцип в выборе наставника -
это его результаты, которые вдохновляют и ты хочешь также.
Вы как считаете, что главное при выборе наставника?
Завтра расскажу о результатах ребят с моего наставничествa. Жду ваши ❤
